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Arbeitsrechtliche Fragestellungen in der Weihnachtszeit. Weihnachten steht wieder vor der Tür und in den Unternehmen stehen die alljährlichen Betriebsfeste und Weihnachtsfeiern an. Vielen Arbeitgebern stellten sich nun Fragen, z.B. ob der Betriebsrat bei der Planung der Weihnachtsfeier mit...
Stress gehört zu den meisten Jobs dazu, doch wenn die Arbeitnehmer an ihre Belastungsgrenzen kommen, ist die Produktivität des Gesamtunternehmens bedroht. Was können Sie als Führungskraft für Ihre Mitarbeiter tun, um Stress in Ihrem Unternehmen vorzubeugen? Wie können Sie zu einer besseren...
§ 8 abs 2 satz 11 estg regelt den 44 Euro Sachbezug, den ein Arbeitgeber seinem Mitarbeiter zusätzlich zum geschuldeten Arbeitslohn steuerfrei gewähren darf. Was genau ist darunter zu verstehen? Die nachfolgenden Beispiele sind die Sachzuwendungen, die Arbeitgeber am häufigsten im Rahmen der 44 Euro...
Das Personalmanagement steht zunehmend unter Druck: Fachkräftemangel, demografischer Wandel und steigende Krankenkosten. Die richtige Implementierung von gesundheitsfördernden Maßnahmen (BGM) ist daher für jedes Unternehmen zwingend notwendig, um weiterhin Wettbewerbsfähig zu bleiben..