Alle Beiträge zum Thema Anerkennung & Motivation

Zielvereinbarungsgespräch
E-Block-Team
Zielvereinbarungsgespräch - Wie SMART setzen Sie Ihre Ziele?
Aktualisiert am: 04.08.2017 | Autor: E-Block-Team

Alle Jahre wieder steht das Zielvereinbarungsgespräch auf dem Kalender. Konstruktiv geführt ist es die Gelegenheit für Führungskräfte, das Potenzial und Engagement seiner Mitarbeiter positiv zu beeinflussen und gleichzeitig das vergangene Jahr gemeinsam zu reflektieren. Doch fehlende Vorbereitung...

Sport im Unternehmen
E-Block-Team
EdenRaid - Die sportliche Challenge
Aktualisiert am: 14.03.2018 | Autor: E-Block-Team

Edenraid ist der Name einer weltweiten Sport-Challenge, in der alle Edenred Mitarbeiter aufgerufen wurden, Kilometer zu sammeln: Egal ob gehen, walken, joggen oder Rad fahren. Jeder Kilometer mehr führt zur Spende für einen guten Zweck. Eine Benefiz-Challenge, bei der alle Teilnehmer profitieren...

E-Block-Team
(De-)Motiviert eine Anwesenheitsprämie Ihre Mitarbeiter?
Aktualisiert am: 27.10.2017 | Autor: E-Block-Team

Eine berechtigte Frage. Solche Prämien sind längst keine Seltenheit mehr und finden sich mittlerweile in vielerlei Branchen wieder. Sie werden von Arbeitgebern als Belohnung für ihre Arbeitnehmer ausgeschüttet, falls diese einen niedrigen – oder gar keinen – Krankenstand aufweisen können. Doch...

E-Block-Team
Heute schon gelobt? Handlicher Leitfaden zum Loben
Aktualisiert am: 11.12.2017 | Autor: E-Block-Team

Lob und Anerkennung sind wesentliche Maßnahmen, um die Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu erhöhen. Zufriedenheit bedeutet auch: geringere Personalfluktuation, weniger Fehltage und stärkere Unternehmensbindung. Trotz dieser bekannten Argumente, erhält nur jeder vierte deutsche Arbeitnehmer für gute...

E-Block-Team
Mitarbeiter motivieren – Praxistipps für den Arbeitsalltag
Aktualisiert am: 24.07.2017 | Autor: E-Block-Team

Lassen sich Mitarbeiter motivieren und wenn ja, wie? Antworten auf diese Frage können am besten die Angestellten selbst liefern. Wir fassen die Ergebnisse einer Mitarbeiterumfrage zusammen und geben Ihnen Praxistipps. Die gute Nachricht vorweg: Auch mit kleinen Veränderungen können Sie viel...